청년일자리도약장려금 최대 1200만원 지원받는 방법 (2024년)

 

 

청년 실업, 정말 심각한 문제죠?! ㅠㅠ 하지만 걱정 마세요! 정부의 청년일자리도약장려금이 든든한 지원군이 되어드립니다! 최대 1200만원 지원받고, 취업 도약의 발판을 마련해 보세요! 청년이라면 누구나 솔깃할 이 제도, 지금 바로 자세히 알아보시죠~! (키워드: 청년일자리도약장려금, 청년 취업 지원금, 청년 고용 지원, 인건비 지원, 취업애로청년)

 

청년일자리도약장려금, 핵심 정보 완전 정복!

청년일자리도약장려금은 말 그대로 기업이 취업에 어려움을 겪는 청년을 채용하면 정부가 인건비를 지원해주는 제도입니다! 단순히 '돈'만 보고 덤비지 마세요! 지원 대상, 지원 내용, 신청 방법 등 꼼꼼히 따져봐야 후회 없이 혜택을 누릴 수 있습니다!

 

지원 대상: 나도 혹시?! 자격 요건 확인하기!

(1) 기업: 우리 회사도 가능할까?

기업은 사업 참여 신청 직전 월부터 이전 1년간 평균 고용보험 피보험자 수가 5인 이상인 우선지원대상기업이어야 합니다. 하지만 예외는 있어요! 지식서비스, 문화콘텐츠, 신재생에너지 산업 등 특정 산업 분야 또는 청년창업기업, 미래유망기업 등은 1인 이상 기업도 참여 가능합니다. 규모가 작은 스타트업이나 혁신적인 기술을 가진 기업이라면 꼭 확인해 보세요~!

(2) 청년: 나도 지원받을 수 있을까?

청년은 채용일 기준 만 15~34세이고, 4개월 이상 실업 상태여야 합니다. 단, 고졸 이하 학력, 졸업 후 고용보험 가입 1년 미만, 고용촉진장려금 대상, 국민취업지원제도 참여자, 청년도전지원사업 수료자, 자립준비청년, 폐자영업자 등은 실업 기간 4개월 미만이어도 OK! 다양한 조건의 청년들에게 기회가 열려 있으니, 꼼꼼하게 확인해보세요!

 

지원 내용: 최대 1200만원?! 지원금 액수와 지급 방식

자, 이제 가장 중요한 지원 내용입니다! 기업이 취업애로청년을 정규직으로 채용하고 6개월 이상 고용을 유지하면, 최장 2년간 최대 1200만원을 지원받을 수 있습니다! 어마어마하죠?! 구체적인 지급 방식은 다음과 같습니다.

• 1년차: 매월 60만원씩, 총 720만원 지급 (와우!)
• 2년차: 2년 근속 시 480만원 일시 지급 (대박!)

이렇게 장기적인 고용 유지를 통해 청년의 경력 형성은 물론, 기업의 안정적인 성장까지 두 마리 토끼를 잡을 수 있도록 설계되었습니다!

 

신청 방법 및 절차: 온라인으로 간편하게 신청!

신청 방법도 아주 간단합니다! 온라인으로 신청 가능하니, 시간과 장소에 구애받지 않고 편리하게 이용할 수 있습니다.

1. 고용24(www.work24.go.kr) 웹사이트에 접속합니다.
2. 사업장 소재지 관할 운영기관을 선택합니다. (꿀팁! 고용24 웹사이트 상단의 "기업 탭"에서 "도약장려금 운영기관"을 검색하면 사업장 주소지의 운영기관을 쉽게 찾을 수 있어요!)
3. 사업 참여 신청을 진행합니다.

참 쉽죠? ^^ 신청 기간은 2024년 1월 29일부터 12월 31일까지이니 잊지 말고 기간 내에 신청하세요!

 

구비 서류: 미리 준비하면 시간 절약!

신청 전에 필요한 서류들을 미리 준비해두면 신청 과정이 훨씬 수월해집니다! 필요한 서류는 다음과 같습니다.

• 청년일자리도약장려금 사업 참여 신청서
• 5인 미만 예외기업 입증서류 (해당 기업만 제출)
• 사업자등록증
• 사업주 확인서
• 개인정보 수집·이용 동의서 (사업주, 근로자 모두 제출)
• 중소기업 지원사업 통합관리시스템 정보 활용 동의서
• 최종학력 자기확인서 (근로자 제출)

자세한 내용은 고용노동부 고객상담센터(☎ 1350) 또는 고용24 웹사이트에서 확인할 수 있습니다!

 

중복 혜택: 다른 지원 사업과 함께 받을 수 있을까?

중요한 점! 다른 정부 지원 사업과 중복 수혜는 불가능합니다. 사업주가 청년을 새로 고용하여 중앙부처 또는 지방자치단체로부터 해당 근로자에 대한 인건비 지원을 받는 경우, 청년일자리도약장려금과 중복해서 혜택을 받을 수 없습니다. 다른 지원 사업과의 관계를 잘 따져보고, 자신에게 가장 유리한 제도를 선택하는 것이 현명합니다!

 

청년일자리도약장려금, 성공적인 활용 전략!

청년일자리도약장려금은 단순한 지원금 이상의 의미를 지닙니다. 청년에게는 꿈을 향해 도약할 수 있는 발판을, 기업에게는 미래를 이끌어갈 인재를 확보할 기회를 제공하는 핵심 정책입니다! 이 제도를 제대로 활용하면 개인과 기업, 나아가 국가 경제까지 긍정적인 영향을 미칠 수 있습니다. 청년과 기업 모두에게 윈-윈이 되는 청년일자리도약장려금! 지금 바로 도전하세요!

 

청년을 위한 꿀팁!

• 자격 요건 꼼꼼히 확인: 자신의 상황에 맞는 지원 자격을 정확하게 파악하여 불이익을 받지 않도록 주의해야 합니다.
• 장기 근속 계획 세우기: 2년 근속 시 추가 지원금이 지급되는 만큼, 장기적인 관점에서 경력을 쌓을 수 있는 기업을 선택하는 것이 유리합니다.
• 관련 정보 꾸준히 업데이트: 정부 정책은 변동될 수 있으므로, 고용노동부 또는 고용24 웹사이트를 통해 최신 정보를 꾸준히 확인하는 것이 중요합니다.

 

기업을 위한 꿀팁!

• 인재 채용의 기회로 활용: 우수한 청년 인재를 채용하고, 장기적인 성장 동력을 확보할 수 있는 절호의 기회입니다!
• 지원금 활용 계획 수립: 지원금을 효율적으로 활용하여 기업의 성장과 발전에 기여할 수 있도록 계획을 세우는 것이 중요합니다.
• 노무 관리 철저히: 지원금 수령 후에도 고용 유지 의무를 준수하고, 노무 관련 문제가 발생하지 않도록 철저하게 관리해야 합니다.

 

청년일자리도약장려금은 청년과 기업 모두에게 긍정적인 변화를 가져올 수 있는 훌륭한 제도입니다. 자격 요건, 지원 내용, 신청 방법 등을 정확하게 이해하고 적극적으로 활용하여 성공적인 미래를 설계해 보세요! 더 궁금한 사항은 고용노동부 고객상담센터(1350)로 문의하시면 친절하게 안내받으실 수 있습니다! 망설이지 말고 지금 바로 도전하세요!